かつて建設業界は「3K（きつい・汚い・危険）」のイメージが強くありましたが、近年はそのイメージを覆す大きな変化が進んでいます。

■テクノロジーと制度で変わる労働環境

近年の建設現場では、ドローンによる測量や重機の自動運転など、最先端のICT技術の導入が急速に進んでいます。これにより、作業負担の軽減につながり、未経験者や若手でも安全に作業を行える環境が整ってきました。

さらに、国を挙げた週休2日制の推進や、社会保険加入の推進といった待遇面の改善も進められています。

かつての「休みが少なく体力勝負」という働き方は、スマートで計画的なワークライフバランスへと生まれ変わっています。

■安全性とモラルを高める、現場のクリーン化

イメージ刷新の取り組みは、現場の雰囲気やマナーにも現れています。

特に徹底されているのが、近隣住民への配慮や、職人間の気持ちの良い挨拶といった「礼儀・マナー」の教育です。

現場周辺の清掃を欠かさず、清潔なトイレや冷暖房付きの休憩室を設置するなど、職場環境の整備にも力が入れられています。

安全管理の基準も年々厳格化されており、一人ひとりが働きやすい環境づくりが進められており、新たな働き方が広がりつつあります、新しい建設業界のスタンダードが構築されています。

下都賀郡を拠点に宇都宮市で足場工事を担う小嶺産業です。

創業40年以上、年700件の実績を誇る当社では職人を募集中！学歴を問わず、未経験の方も技術を学びながら働ける環境を整えています。

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